还有一些“惜败”的案例，考研评委的点评也十分精彩，考研尽管文章很长了，还是分享给大家：　　案例：星巴克“用星说”：　　蒋美兰：造就高度Action(O2O、业绩、平台关注、话题)且能保有品牌Branding的形象。

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总结来说，敷面我的工作内容包含这几块：敷面(1)内容产出：作为文案小公举，要做得了文艺青年也当得了滑稽逗逼，要走得了大气促销风，偶尔也要写羞羞荤段子。另外一个关键指标是留存，膜同新用户进来后有多少能留下来成为老用户，老用户又能活跃多久。而这里的内容是笼统地称呼，人但人好包括入口的点击文案、图片，详情页的文案描述、图片质量，这些都是对应的运营需要把控的。

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数据分析真的非常重要，考研从哪几个角度分析，考研需要哪些指标，不同指标间如何横向纵向对比分析，数据的变化代表什么，背后的原因是什么，有哪些改进的举措。

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嘚瑟地说，人但人好我牵头做过几个项目，人但人好经历从无到有再到优化的整个过程，我不是单一负责一个版块，不是日复一日重复性的工作，而是负责整个频道，从招商、选品、内容、推广、跟进产品功能和项目进度到分析数据不断优化，我有充分的主动权我们知道，比讲很多时候企业网站的变化是因为外部环境而改变最初的想法的。

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